做好员工福利能提高企业在员工和其他企业心目中的形象，相对于等量的现金支付，福利在某种意义上来说，对员工就具有更大的价值。

2022/11/18 14:26:21

武汉一企业发福利竟让员工变身“活雷锋”？

2022/11/18 14:22:43

HR明明在各个渠道都发了通知，但员工却像是看不到一样，各司员工福利体系大概率也宣讲过、下发过文件，但很多时候员工对公司的福利体系仍然不甚清楚，因此提高员工的福利感知度势在必行。

2022/11/17 14:43:45

企业要立足现状了解员工的真正需求、建立适合自己的福利体系，让员工感受到公司入微的关怀，才能深得人心。

2022/11/15 15:56:19

企业使用数字化的弹性福利平台可以给予员工自由选择的权利，提高员工的满意度。

2022/11/14 15:40:03

作为一家主打二次元的公司，B站文化早已融入了B站员工生活、工作的方方面面。所以他们的员工关怀也对年轻人多的企业更有借鉴意义。

2022/11/14 15:39:18

完备的员工福利体系可以成为公司留住员工的一份强大助力，对应的留给行政的工作命题则是如何制定员工福利体系?今天我们就来讲一讲该如何解答这道命题。

2022/11/11 14:23:27

最近大的经济环境不太理想。很多公司为了控制人力成本，不得不“精打细算”地过日子。但“精打细算”不一定就代表取消福利，相反，会花钱的HR，才是最高段位的HR。

2022/11/8 14:42:44

弹性福利的实施能够激励员工，同时也能够降低企业的人力成本支出。

2022/11/7 14:40:25

在日常的工作当中，员工难免会出现工作效率低下、工作态度消极的情况，每到这时HR就会想尽办法来激励员工，以期提高员工的工作效率。

2022/11/4 14:50:33