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HR别弄错啦：不胜任工作≠不符合录用条件！

时间:2018/12/18 14:21:48  阅读量：1356  来源:泛员网

导语：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一款规定：“劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。”

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