端午福利怎么发，才能让员工满意。

2022-4-25

00后新生代员工大量涌入，求职观念已经转变，他们的加入，也倒逼企业要尽快转变经营管理方式。

2022-4-19

当下这个阶段，企业如果可以做好员工关怀工作，不仅能稳定团队、提升士气，更能增强员工的归属感和团队凝聚力。

2022-4-15

弹性福利制是一种以员工为导向的福利制度，它是企业以员工的需求状况为中心，为员工设计出包含有各种福利项目的菜单，员工可以从企业所提供的列有各种福利项目的菜单中自由选择其所需要的福利。

2022-4-11

别再绞尽脑汁想员工端午福利发什么了，泛员网奉上一份满分的企业端午福利发放方案。

2022-4-8

为更好的体现员工关怀，很多企业都会抓住员工生日这个节点，送上生日福利，以此提升员工的职场幸福感和归属感。

2022-3-28

职工福利费可按比例税前扣除，企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分准予扣除。主要用于职工的医药费，医护人员工资，医务经费，职工因公负伤赴外地就医路费，职工生活困难补助等。

2022-3-28

员工福利是企业基于雇佣关系，依据国家的强制性法令及相关规定，以企业自身的支付能力为依托，向员工所提供的、用以改善其本人及其家庭生活质量的各种以非货币工资和延期支付形式为主的补充性报酬与服务。

2022-3-28

相信有和谐的企业文化作为强大的后盾和支撑，有贴心的企业关怀，员工的工作积极性和归属感也会更强烈。

2022-3-22

为了提升员工的敬业度，越来越多的企业开始考虑考虑弹性福利这种模式。

2022-3-18