什么叫战略性思考?就是两点：第一，基于未来;第二，基于人性。”

2022-1-24

HR在设计员工福利的时候一定要考虑清楚，到底什么才是员工需要的，千万别让员工福利变成企业“负利”。

2022-1-13

通过员工福利积分管理，可以帮助企业有效平衡福利预算与福利效果。

2022-1-13

一般来讲，员工福利包括薪资绩效、各类奖金、各种补贴、医保社保、休假礼品等等。

2022-1-11

企业不应只是冷冰冰的盈利性机构，它应该也是员工工作有回报、生活有期盼、有人情味的港湾。

2022-1-7

我们盘点了今年的HR&职场热词，哪一个是你心中最破防的那一个呢?

2021-12-27

支持重要时刻 ，提供多样化且有价值的福利 ，提供数字化医疗福利 ，投资心理健康。

2021-12-24

每一个员工想要入职新公司，都需要提供一份当时或三个月前的入职体检报告，那么这一份不可或缺的东西到底包括什么项目呢？这些项目又有什么用呢？泛员网带你了解。

2021-12-16

各省市纷纷颁布育儿假条例。企业在执行的过程中注意哪些问题呢？

2021-12-15

一个企业想要做大做强，首先要解决的是什么?就是员工的向心力! 而员工的向心力怎么来?福利。福利就是员工真正实现“把企业当做家”这一愿景的核心。

2021-12-15